استخدام بازاریاب

زمینه های بازاریابی

بازاریابی به دو شکل حضوری و غیرحضوری انجام می‌شود. در حالت حضوری که شکل سنتی است، بازاریاب، محصول را به خریدار احتمالی ارائه می‌کند و درباره آن توضیح می‌دهد. در این فرآیند، او سعی می‌کند طرف مقابل را راضی به خرید کند.
مطلب مرتبط: بازاریاب کیست و چه مهارت هایی دارد؟
این روش هنوز هم در بسیاری از کسب‌وکارها نظیر مواد غذایی و پوشاک استفاده می‌شود.
یکی از مزایای این روش جلب اطمینان بیشتر مشتری است.


شکل غیرحضوری این شغل به صورت تلفنی، اینترنتی و دیجیتالی انجام می‌شود. فعالیت‌های که در این حوزه انجام می‌شود بسیار وسیع است. تبلیغات رسانه‌های جمعی و شبکه‌های اجتماعی نظیر تبلیغات تلویزیونی، اینستاگرام و موارد مشابه همگی در این دسته قرار می‌گیرند.

• شما می توانید برای مشاهده آگهی های استخدام بازاریاب تلفنی به کاریابی های مجازی مراجعه نمایید.

سخن پایانی
علاوه بر این بسیاری از کسب‌وکارها از طریق تلفن نیز خدمات خود را به مشتریان احتمالی معرفی می‌کنند. گرچه این روش قدیمی است اما مهم‌ترین مزیت آن ارتباط کلامی با افراد است که می‌تواند تأثیر مثبتی در جلب اعتماد آن‌ها داشته باشد.
منبع: بلاگ ایران استخدام

Telemarketing یا شغل بازاریابی تلفنی اولین بار در دهه 1970 معرفی شد و از آن زمان به‌عنوان یک شغل، مطرح گردید. در قرن بیستم، اپراتورهای خانم در این شغل مشغول به کار شدند. شغل بازاریابی تلفنی به‌دلیل گسترش تبلیغات در این سال‌ها رواج خوبی داشت و هنوز هم از آن استفاده می‌شود. برخی فکر می‌کنند دوره این نوع بازاریابی به سر آمده و دیگر بازدهی کافی را ندارد. اما بازاریابی تلفنی به دلیل هزینه کمی که دارد همچنان حائز اهمیت است و یک گزینه مقرون‌به‌صرفه محسوب می‌ شود.

• نقش اصلی بازاریاب تلفنی چیست؟

• کار بازاریاب چیست؟
  

• بازاریاب و تکنولوژی